نظّمت صفحة عمران في فيس بوك يوم الخميس 29 أغسطس 2019م بثا مباشرًا استضافت فيه أ. أسماء الكيالي للحديث عن "خُرافة ريادة الأعمال"، يأتي هذا البث في إطار "لقاء الرواد" الذي تُنظمه الصفحة أسبوعيا، وتفتح فيه مجال التفاعل مع الجمهور والإجابة على أسئلته.

من الدروس التي علمها لنا التاريخ، أنّ تحقيق أي نهضةٍ حضاريةٍ لا يكون سوى بمرافقةٍ من طبقةٍ من المصلحين، يعملون على تحويل أفكارهم إلى واقعٍ ملموسٍ يكون جوهرًا لهاته النهضة، ومن هذا المنطلق، تعددت المبادرات التي يقودها الشباب المصلح الطامح إلى نهضة أمته، ومن بين هاته المبادرات الهادفة نجد أكاديمية "فجر" التي تسعى إلى توعية الشباب بأهمية وأدوات تغيير الواقع والنهوض بسوريا التي مزّقتها الحروب، في هذا التقرير نتعرّف سويًا على مشروع "أكاديمية فجر" الذي يهتم بتأهيل نخبة الشباب السوري.

انطلقت مخيمات كنوز يوم الجمعة 5 يوليو(تموز) 2019 م، في إحدى أهم الجامعات في مدينة إسطنبول، وهي جامعة صباح الدين زعيم، وفي حفلٍ افتتاحي بهيج، تنوع الحضور ما بين عشرين جنسية من العالم، إذ بلغ عدد المشاركين ما يتجاوز مائة وخمسين إلى جانب عدد من العوائل التي شاركت أبنائها حفل الافتتاح، للإطلاع على محاور البرنامج والتعرف على الشخصيات والمربين والمدربين الذين ستلقى عليهم مسؤولية كبيرة في توجيه هذه الفئات العمرية الحرجة من الناحية التربوية والنفسية.

قبل أن أتحدث عن هذا الموضوع الهام لأي مدير مشروع وصاحب عمل، دعوني أصارحكم بأنني عشت ارتباكًا وقلقًا مع كل يوم يقترب بخصوص حدث إطلاق "عمران"، نعم كان الأمر سريعًا ومُمتعًا بالإنجاز لكنه محفوف المخاطر، ولا يعني أن الأمر لا يُنصح به، فالعكس من ذلك تمامًا، لو قيل لي متى يكون مشروعك جاهزًا سأعطيهم تاريخ الإطلاق، حتى وإن لم يجهز أي ملف أو خطوة بعد!!

«منصة المشاريع» إحدى منصات عمران لتمكين الإنسان، تُعرّف نفسها على أنّها أوّل وأكبرُ منصةٍ إلكترونية عربية تلبي إحتياجات أصحاب الأفكار والأعمال، وتسمح بإنشاء المشاريع والشركات الناشئة وتساعد في إدارة فرق العمل بشكل بسيطٍ وفعّال من خلال منصتها التي تحتوي على عديد الأدوات التقنية التي ترافق المشروع في مختلف مراحل تطوره.

تُضاف هذه الدورة المجانيّة إلى سلسلة من الدورات التدريبية القيمة المتاحة في موقعها، حيث تزعم الأكاديمية أنّ توفير هذا المحتوى يأتي قصد المساهمة في الارتقاء بالعمل المؤسسي وتطوير أداء أصحاب المشاريع تخطيطًا وتنفيذًا.

في ظل الموجات الاقتصادية الأخيرة التي أثرت بشكل كبير على قطاع الشغل، وفي ظل الظروف المعيشية المزرية وجنوح الشباب إلى اليأس، وانتشار واسع للبطالة ، كذلك الفشل الذريع من جانب التخطيط وإدارة المشاريع الناشئة، كان لا بد من البحث عن آليات تساعد في خلق فرص عمل جديدة لدفع الاقتصاد وإنعاشه وتطوير آلياته، وبعد بحث وتقصي وُجد أن المشاريع الناشئة تلعب دورا هاما في تغطية هذا العوز الإقتصادي، وسد ثغراته من خلال توفير فرص العمل وتجنيد الأفكار والأموال في مشاريع حية تطور أداءه، فقد أوضحت دراسات حديثة أجرتها إحدى المنظمات الدولية أن هناك مليار وظيفة بين عام 1995 إلى عام 2005 من نتائج الشركات الصغيرة فقط، وتتسم هذه الوظائف بأنها وظائف تتطلب عمالة مدربة ذات كفاء عالية.

" أين نحن من….؟  "هذا السؤال الذي يكاد يكون صياغة العامّي والنخبوي على حدٍ سواء في صورة تسهم في تضخيم المرجع أمام المتاح من الطاقات. الأمر الذي له سلبياته وانعكاساته، فحين تركز الأمّة على إخفاقاتها انطلاقا من إنجازات غيرها يصبح الأمر مدعاة لليأس وباعثًا للتشاؤم، وتتضاءل بذلك الهمم والقدرات والمواهب المُبدعة.

يحدث وأن تمل من روتين الوظيفة، ومن شح الدخل الوظيفي الذي ينتهي قبل إنتهاء الشهر، من القيود التي تشعر أنها تقزم من مهاراتك وملكاتك الإبداعية، وتبرق في ذهنك فكرة لمشروع يظهر لك أنه مناسب جدا ومدر ممتاز للأرباح.. لكن لحظة أنت لا تملك أي خبرة في إدارة المشاريع، ولم يسبق وأن شاركت في تأسيس أي مشروع..

إن معظم الشركات الكبيرة الآن والتي تبلغ قيمتها المالية مليارات الدولارات انطلقت في البداية  كشركات صغيرة من بيئة ريادة الأعمال التي باتت اليوم محركًا مهمًا لا غنى عنه في خلق فرص العمل وتحقيق نمو شامل في المنطقة. وباتت الدول حول العالم تتنافس بين بعضها البعض لجذب رواد العمل ودعمهم ماليًا، لتحويل أفكارهم الخلاقة إلى مشاريع إنتاجية مفيدة للمجتمع والمحيط الذي يعيشون فيه، ولخلق فرص عمل للشباب.